Descrizione:

Attua gli indirizzi espressi dalla Direzione Aziendale, in termini di pianificazione, reclutamento, amministrazione, sviluppo di carriera del personale dipendente. Cura la gestione giuridica economico e previdenziale del personale adottando le procedure di legge per l’acquisizione del personale, gestendo le funzioni di liquidazione delle retribuzioni, garantendo la corretta applicazione della normativa in materia di risorse umane. Sviluppa e coordina il processo di valutazione delle prestazioni. Afferiscono alla struttura le attività istruttorie nell’ambito delle relazioni tra l’Azienda e le Organizzazioni Sindacali.

Coordina la struttura semplice Sviluppo del Personale (Responsabile Dott. Vincenzo Ognibene), deputata alla promozione di percorsi di valorizzazione professionale delle risorse umane e alla definizione della programmazione relativa alla selezione e al reclutamento del personale, assolvendo al debito informativo verso Regione.

E' inoltre incardinato in questa struttura il servizio di Formazione del personale

DIRETTORE: